答：学院采用“2.5+0.5”培养模式，最后学期统一安排至合作企业顶岗实习（如机电专业进入丰原集团、新能源汽车专业进入比亚迪4S店）。实习岗位与专业高度匹配，企业提供每月2000-3500元实习津贴，并为学生购买意外保险。学院指派教师全程跟踪指导，定期回访企业，保障实习质量与学生权益。