答：学院采用“工学交替”培养模式，最后一学年统一安排至淮北矿业集团、中煤新集能源、华塑股份等对口企业顶岗实习，岗位匹配度超98%。
实习期间，企业提供每月2500-6000元津贴，学院为所有学生购买工伤保险，并指派教师全程跟踪指导，定期开展技能考核与职业素养培训，助力学生实现“毕业即上岗”。